八月流火，但充滿熱情的豈止是天氣，公司15名新員工以火一般的熱情參加了公司入職歡迎儀式暨入職安全教育培訓(xùn)。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織。為做好本次入職儀式，讓新員工充分了解和融入公司文化、提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)，公司總經(jīng)理親自給每位新入職員工書寫了一封信。

       公司綜合辦主任吳小義受總經(jīng)辦委托和新員工一起觀看了公司的宣傳片并詳細(xì)地介紹了公司發(fā)展歷程、企業(yè)理念、企業(yè)文化和如何融入企業(yè)等相關(guān)內(nèi)容，使新員工進(jìn)一步了解公司整體發(fā)展概況，建議新員工在今后的工作中注意細(xì)節(jié)，腳踏實(shí)地，勇于挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)，常懷感恩，努力實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

      隨后公司安環(huán)部經(jīng)理吳順杰就新入職人員的安全主要從三個(gè)方面做了具體的培訓(xùn)、一是員工要牢記“四不傷害”、二是遵守工作流程、三是上下班途中的安全。吳經(jīng)理通過(guò)身邊的具體案例剖析了安全的重要性，希望大家要牢記安全五小事。

      通過(guò)本次的入職培訓(xùn)，使新員工對(duì)公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度有了初步了解，對(duì)工作中需要注意的安全也有了概念。